Milli Eğitim Bakanlığı (MEB) kurumlarına yönetici seçme sınavı, Türkiye’deki okullarda ve diğer eğitim kurumlarında yöneticilik pozisyonlarına atanacak kişilerin belirlenmesi amacıyla yapılan bir sınavdır. Bu sınav, eğitim yöneticisi olarak atanacak adayların gerekli bilgi ve becerilere sahip olup olmadığını değerlendirmeyi amaçlar.
Sınavın temel özellikleri şunlardır:
- Kapsam: Sınav, eğitim yönetimi, pedagojik formasyon, liderlik, organizasyon, hukuki bilgi gibi konuları içerir.
- Değerlendirme: Adayların performansı genellikle çoktan seçmeli sorularla ölçülür. Sınavda başarılı olan adaylar, ilgili yönetici pozisyonlarına başvuruda bulunabilir.
- Atama Süreci: Sınav sonuçları, MEB tarafından yapılan atama işlemlerinde dikkate alınır. Başarılı olan adaylar, mülakat aşamasına geçebilir.
- Amaç: Eğitim kurumlarında etkin ve nitelikli bir yönetim sağlamak, eğitim kalitesini artırmak ve öğretmenlerin daha iyi yönetilmesini hedefler.
Bu sınavın detayları, tarihleri ve başvuru şartları MEB’in resmi web sitesinde duyurulur.